KI-Transformationsformat
Alle reden über KI. Aber niemand ist sich einig, was das für die Organisation bedeutet.
Das AI Experience Barcamp bringt Menschen zusammen, die KI erleben, reflektieren und gemeinsam eine Richtung entwickeln.
- Gemeinsames Verständnis statt verstreuter Initiativen
- Wirkung auf Zusammenarbeit & Rollen – nicht nur Tool-Nutzung
- Klare nächste Schritte statt Unsicherheit
KI ist längst im Unternehmen. Aber nicht im gemeinsamen Verständnis.
Viele Organisationen stehen an genau diesem Punkt:
- KI wird genutzt – aber nur als Werkzeug
- Führung hat keinen klaren Umgang damit
- Mitarbeitende sind unsicher oder still
- Initiativen laufen parallel – ohne Richtung
Das Ergebnis: Ein gespaltenes System statt gemeinsamer Entwicklung.
Mehr Training ist nicht die Lösung.
Warum bestehende Ansätze zu kurz greifen – und was wirklich hilft.
Wissen löst keine Haltungsfragen
Man kann KI bedienen – und trotzdem nicht wissen, wann man ihr vertrauen soll.
Trainings schaffen keine Verbindung
Die eigentlichen Fragen entstehen im Austausch – nicht im Frontalformat.
Antworten kommen zu früh
Was fehlt, ist ein Raum für echte Fragen, Zweifel und Erfahrungen.
Was fehlt, ist kein Wissen.
Was fehlt, ist ein gemeinsamer Erfahrungsraum.
Ein Tag, der KI erlebbar macht – nicht erklärbar.
Das AI Experience Barcamp ist ein interaktives Großgruppenformat für 80–150 Personen.
- Live-Erlebnisse statt Präsentation
- Austausch über Bereichsgrenzen hinweg
- Themen kommen von den Teilnehmenden
- Ergebnisse entstehen gemeinsam im Raum
So läuft der Tag ab
Ein strukturiertes, aber offenes Format – geleitet von den Teilnehmenden.
Ankommen & Erleben
Überraschender Einstieg mit einem KI-Erlebnis – direkt zu Beginn.
Erleben & Reflektieren
Gemeinsame Erfahrungen zu KI & Arbeit – was bedeutet das für uns?
Vertiefen & Diskutieren
Barcamp / Austausch / Provokationen – Themen von den Teilnehmenden gesetzt.
Integrieren
Gemeinsame Erkenntnisse & konkrete nächste Schritte für die Organisation.
Am Ende entsteht ein gemeinsames Bild: Wie wir mit KI arbeiten wollen.
KI ist kein Programmpunkt. Sie ist Teil des Erlebnisses.
Beispiele, was am Tag passiert:
🎙 KI hört mit
KI reflektiert den Tag und fasst zentrale Themen in Echtzeit zusammen.
🗣 Stimme wird live geklont
Die Stimme eines Teilnehmenden wird live geklont – vor der Gruppe.
👁 Bilderkennung zeigt Fehler & Bias
KI macht eigene Fehler sichtbar – und löst Diskussionen aus.
🍽 KI gestaltet das Catering mit
Auch das Catering wird zum KI-Erlebnis – subtil, spürbar, unvergesslich.
KI wird nicht erklärt. Sie wird erlebt.
Was Ihre Organisation mitnimmt
Nicht Inspiration – sondern Orientierung und nächste Schritte.
🧭
Orientierung im Umgang mit KI
Ein gemeinsames Bild, das Entscheidungen leichter macht.
💬
Gemeinsame Sprache im Unternehmen
Mitarbeitende und Führung sprechen über KI auf gleicher Ebene.
🔗
Neue Verbindungen über Bereiche hinweg
Austausch, der im Alltag weitergeht.
⚖️
Reflektierter Umgang mit Chancen & Risiken
Kein blinder Aktionismus, kein Schönreden.
📍
Konkrete nächste Schritte
Was wird als Nächstes in der Organisation passieren?
📋
Gemeinsame KI-Zusammenarbeitsprinzipien
Optional: schriftlich festgehalten, direkt nutzbar.
Kein Standardformat. Sondern passend für Ihre Organisation.
Wir starten mit einer kurzen Diagnosephase, um Ihren Kontext zu verstehen:
- 4–6 Gespräche mit Mitarbeitenden aus verschiedenen Bereichen
- Echte Herausforderungen und Bedenken verstehen
- Format wird darauf zugeschnitten
„Wir arbeiten seit Jahren mit Großgruppenformaten, die Kultur sichtbar machen und echte Verbindung schaffen."
Klein starten. Klarheit gewinnen.
Lassen Sie uns kurz sprechen und schauen, ob das Format für Ihre Organisation passt.
Gespräch vereinbaren 30 Minuten | unverbindlich | direkt im Kalender